一种用于人力资源管理的考勤挂板的制作方法

本实用新型涉及人力资源管理用具技术领域，具体为一种用于人力资源管理的考勤挂板。

背景技术：

考勤是人力资源管理中的常用手段，能够获得员工或者某些团体、个人在某个特定的场所及特定的时间段内的出勤情况，通过对以前阶段，本阶段内出勤情况的研究，进行以后阶段的统筹、安排等。

现有企业中使用的考勤挂板多是使用简单的黑板或白板，通过标记笔进行标记，或者是通过打印表格粘贴在挂板上，由于每个月的考勤表都需要更新，而现有的考勤挂板不便于使用者使用。

技术实现要素：

(一)解决的技术问题

针对现有技术的不足，本实用新型提供了一种用于人力资源管理的考勤挂板，解决了现有的考勤挂板不便于使用的问题。

(二)技术方案

为实现以上目的，本实用新型通过以下技术方案予以实现：一种用于人力资源管理的考勤挂板，包括连接板和挂板，所述连接板位于挂板的正上方，所述连接板的上表面固定连接有两个连接块，两个所述连接块上均开设有挂孔，所述连接板下表面的中部开设有安装槽，所述安装槽的内部固定安装有轴承，所述轴承的内部固定套接有连杆，所述连杆的底端与挂板的上表面固定连接。

所述挂板的正面涂装有考勤表格，所述挂板的正面还分别吸附有标记磁片一、标记磁片二、标记磁片三和标记磁片四，所述挂板的正面还固定连接有收纳盒，所述收纳盒位于考勤表格的正下方且开口向上。

所述挂板的内部开设有空腔，所述挂板的右侧壁还开设有插孔，所述插孔与空腔连通，所述空腔的内部设置有磁性板，所述磁性板上表面的左端和下表面的左端均固定连接有限位块，所述磁性板的右端贯穿插孔并延伸至挂板的左侧，且磁性板的右端固定连接有拉板。

优选的，所述标记磁片一、标记磁片二、标记磁片三和标记磁片四的大小相同，所述标记磁片一、标记磁片二、标记磁片三和标记磁片四的数量相同且均不少于一个。

优选的，所述插孔的高度是空腔高度的十分之八，所述空腔的高度是拉板高度的十分之八。

优选的，所述磁性板的厚度与空腔的厚度相同，所述磁性板的高度与插孔的高度相同。

优选的，所述限位块的高度为空腔高度的十分之一，两个所述限位块远离磁性板的一侧面分别与空腔的内顶壁和内底壁接触。

优选的，所述挂板为木板，所述挂板的长度与收纳盒的长度相同。

(三)有益效果

本实用新型提供了一种用于人力资源管理的考勤挂板，具备以下有益效果：

该用于人力资源管理的考勤挂板，通过在轴承的内部固定套接有连杆，连杆的底端与挂板的上表面固定连接，方便使用者对挂板上的考勤表格进行观察，通过在空腔的内部设置有磁性板，标记磁片一、标记磁片二、标记磁片三和标记磁片四能够吸附在挂板的正面，使用方便，插孔与空腔连通，磁性板的右端固定连接有拉板，拉动磁性板能够使标记磁片一、标记磁片二、标记磁片三和标记磁片四快速的从挂板上脱落，方便使用者的使用，解决了现有的考勤挂板不便于使用的问题。

附图说明

图1为本实用新型正视图；

图2为本实用新型正剖图。

图中：1连接板、2挂板、3连接块、4挂孔、5安装槽、6轴承、7连杆、8考勤表格、9标记磁片一、10标记磁片二、11标记磁片三、12标记磁片四、13收纳盒、14空腔、15插孔、16磁性板、17限位块、18拉板。

具体实施方式

下面将结合本实用新型实施例中的附图，对本实用新型实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述，显然，所描述的实施例仅仅是本实用新型一部分实施例，而不是全部的实施例。基于本实用新型中的实施例，本领域普通技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例，都属于本实用新型保护的范围。

请参阅图1-2，本实用新型提供一种技术方案：一种用于人力资源管理的考勤挂板，包括连接板1和挂板2，挂板2为木板，连接板1位于挂板2的正上方，连接板1的上表面固定连接有两个连接块3，两个连接块3上均开设有挂孔4，连接板1下表面的中部开设有安装槽5，安装槽5的内部固定安装有轴承6，轴承6的内部固定套接有连杆7，连杆7的底端与挂板2的上表面固定连接。

挂板2的正面涂装有考勤表格8，考勤表格8包括三十二列，其中有一列用于书写员工姓名，剩余三十一列用于标记员工考勤情况，一个月为一周期，挂板2的正面还分别吸附有标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12，标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12分别代表迟到、早退、请假和旷工，管理者能够对员工当天的出勤情况进行标记，在正常出勤的情况下不进行标记，使用方便，便于观察，标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12的大小相同，标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12的数量相同且均不少于一个，挂板2的正面还固定连接有收纳盒13，收纳盒13位于考勤表格8的正下方且开口向上，挂板2的长度与收纳盒13的长度相同，抽动磁性板16时，标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12失去吸附力并从挂板2上掉落到收纳盒13内，相比于现有考勤挂板书写或粘贴表格的方式清理省去了清理的步骤，方便下次使用。

挂板2的内部开设有空腔14，挂板2的右侧壁还开设有插孔15，插孔15与空腔14连通，空腔14的内部设置有磁性板16，磁性板16的厚度与空腔14的厚度相同，能够使磁性板16的磁性更好的传递到挂板2外部，更好的对标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12进行吸附，磁性板16的高度与插孔15的高度相同，磁性板16上表面的左端和下表面的左端均固定连接有限位块17，限位块17的高度为空腔14高度的十分之一，两个限位块17远离磁性板16的一侧面分别与空腔14的内顶壁和内底壁接触，磁性板16的右端贯穿插孔15并延伸至挂板2的左侧，且磁性板16的右端固定连接有拉板18，插孔15的高度是空腔14高度的十分之八，空腔14的高度是拉板18高度的十分之八，能够对磁性板16的位置进行限定，避免磁性板16从空腔14内脱落。

使用时，使用者通过连接块3上的挂孔4将该考勤挂板挂在工作地，进行考勤标记时，将员工姓名写在考勤表格8内，根据员工的出勤情况分别使用标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12进行标记，正常出勤的不标记，月底考勤表格8清理时，拉动拉板18抽动磁性板16，使限位块17卡在插孔15处，挂板2正面的标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12脱落并掉入收纳盒13内。

综上所述，该用于人力资源管理的考勤挂板，通过在轴承6的内部固定套接有连杆7，连杆7的底端与挂板2的上表面固定连接，方便使用者对挂板2上的考勤表格8进行观察，通过在空腔14的内部设置有磁性板16，标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12能够吸附在挂板2的正面，使用方便，插孔15与空腔14连通，磁性板16的右端固定连接有拉板18，拉动磁性板16能够使标记磁片一9、标记磁片二10、标记磁片三11和标记磁片四12快速的从挂板2上脱落，方便使用者的使用，解决了现有的考勤挂板不便于使用的问题。

需要说明的是，在本文中，诸如第一和第二等之类的关系术语仅仅用来将一个实体或者操作与另一个实体或操作区分开来，而不一定要求或者暗示这些实体或操作之间存在任何这种实际的关系或者顺序。而且，术语“包括”、“包含”或者其任何其他变体意在涵盖非排他性的包含，从而使得包括一系列要素的过程、方法、物品或者设备不仅包括那些要素，而且还包括没有明确列出的其他要素，或者是还包括为这种过程、方法、物品或者设备所固有的要素。在没有更多限制的情况下。由语句“包括一个......限定的要素，并不排除在包括所述要素的过程、方法、物品或者设备中还存在另外的相同要素”，该文中出现的电器元件均与外界的主控器及220V市电电连接，并且主控器可为计算机等起到控制的常规已知设备。

尽管已经示出和描述了本实用新型的实施例，对于本领域的普通技术人员而言，可以理解在不脱离本实用新型的原理和精神的情况下可以对这些实施例进行多种变化、修改、替换和变型，本实用新型的范围由所附权利要求及其等同物限定。