本发明涉及移动互联网领域，具体是通过手机APP实现营业员排名的方法。
背景技术：
目前对于营业员的业绩统计只是停留在单个门店，个别独立之指标的简单对比，对于企业管理者无法全面深入的掌握到人员的综合素质，在对人员进行薪酬调整，岗位调整，专业培训以及评定考核是缺乏客观的数据参考。同时，作为营业员本身，由于自身无法掌握同事之间的排名，对自身综合能力水平没有参照和定位，导致其缺乏主动学习和竞争的意识。
技术实现要素：
本发明的目的在于提供通过手机APP实现营业员排名的方法,以解决上述背景技术中提出的问题。
为实现上述目的，本发明提供如下技术方案：
通过手机APP实现营业员排名的方法，具体步骤如下所述：
1)通过对企业信息服务器的销售相关数据的分析，得到每个营业员的销售业绩指标；
销售相关数据的分析的过程包括：第一步，将销售相关数据分析的逻辑写在数据库里的一个Job中，通过这个Job将处理好的数据存储在一张表中；第二步，App直接访问第一步中的表，并且所有数据都直接返回数组嵌套的json字符串；第三步，App上展现各种动态的报表界面；
2)综合销售业绩指标对营业员的综合销售能力、专业知识掌握水平进行打分评定，并给出排名，将排名结果通过图形化界面进行展示以告知。
作为本发明进一步的方案：销售业绩指标包括销售、毛利、客流量、会员数、客品、销售类别。
与现有技术相比，本发明的有益效果是：本发明针对每一个营业员进行了全面的数据分析以及排名，可以解决目前存在的问题，可以帮助企业提高资金，人员的使用效率，增加效益。
附图说明
图1是本发明中数据处理过程流程图。
具体实施方式
下面将结合本发明实施例，对本发明实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述，显然，所描述的实施例仅仅是本发明一部分实施例，而不是全部的实施例。基于本发明中的实施例，本领域普通技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例，都属于本发明保护的范围。
实施例1
请参阅图1，本发明实施例中，通过手机APP实现营业员排名的方法，通过对企业信息服务器的销售相关数据的分析，可以得到每个营业员的销售业绩指标，比如，销售，毛利，客流量，会员数，客品，销售类别等，综合上述指标可以对营业员的综合销售能力，专业知识掌握水平进行打分评定，并给出排名，将排名结果通过图形化界面进行展示以告知。
实现方式：
第一步：将销售相关数据分析的逻辑写在数据库里的一个Job中，通过这个Job将处理好的数据存储在一张表中；
第二步：App直接访问第一步中的表，并且所有数据都直接返回数组嵌套的json字符串；
第三步：App上展现各种动态的报表界面。
通过以上发明内容，可以帮助企业提高资金，人员的使用效率，增加效益。
对于本领域技术人员而言，显然本发明不限于上述示范性实施例的细节，而且在不背离本发明的精神或基本特征的情况下，能够以其他的具体形式实现本发明。因此，无论从哪一点来看，均应将实施例看作是示范性的，而且是非限制性的，本发明的范围由所附权利要求而不是上述说明限定，因此旨在将落在权利要求的等同要件的含义和范围内的所有变化囊括在本发明内。
此外，应当理解，虽然本说明书按照实施方式加以描述，但并非每个实施方式仅包含一个独立的技术方案，说明书的这种叙述方式仅仅是为清楚起见，本领域技术人员应当将说明书作为一个整体，各实施例中的技术方案也可以经适当组合，形成本领域技术人员可以理解的其他实施方式。