一种基于整体业务和生产能力的承载力分析方法及系统的制作方法

文档序号:9433315阅读:863来源:国知局
一种基于整体业务和生产能力的承载力分析方法及系统的制作方法
【技术领域】
[0001]本发明涉及承载力分析技术领域,特别是涉及一种基于整体业务和生产能力的承载力分析方法及系统。
【背景技术】
[0002]当今,合理管理和部署企业中的工作人员一直是企业的核心部分,特别是对于大多数电力建设公司而言,业务主要都是外部施工的项目,所以对于人力的部署要求十分高。只有在对各个生产单位的工作量进行细致合理地调控,最大程度地保证生产过程中的安全有序的情况下,才能保证国家与个人的财产、生命安全,创造企业社会效益与经济效益。
[0003]然而,在现有技术中,利用静态的管理方法被动地管理着工作人员,难以实现对企业庞大的业务以及众多的人员做出科学的预测和判定,导致管理者无法实时掌握企业生产状态并及时做出预判,进而造成人员短缺,使施工项目不能及时完成交付,给企业造成巨大的经济损失。
[0004]基于此,亟需一种能够实现对企业的工作人员的承载力进行分析的方法,以便管理者实时掌握企业生产状态并及时做出预判。

【发明内容】

[0005]有鉴于此,本发明提供了一种基于整体业务和生产能力的承载力分析方法及系统,以实现对企业的工作人员的承载力进行分析的方法,以便管理者实时掌握企业生产状态并及时做出预判。
[0006]为解决上述技术问题,本发明提供一种基于整体业务和生产能力的承载力分析方法,包括:
[0007]获取生产运营部中工作人员的承载力相关信息,所述工作人员至少包括现场管理人员和现场施工人员;
[0008]对所述现场管理人员的承载力相关信息进行分析,得到所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分;
[0009]对所述现场施工人员的承载力相关信息进行分析,得到所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分;
[0010]利用所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分和所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分,参考整体业务中项目工程的指标信息,为所述项目工程分配与所述指标信息相匹配的所述现场管理人员和所述现场施工人员;
[0011]其中,所述现场管理人员的承载力相关信息至少包括管理能力、进修状况、学历、内部测评及心理素质,所述现场施工人员的承载力相关信息至少包括技术能力、学历、内部测评及身体素质,所述项目工程的指标信息至少包括完工压力、安全风险系数及工作量。
[0012]上述方法中,优选的,所述现场施工人员包括班组,所述班组的承载力相关信息包括所述班组中组员之间的施工配合默契度。
[0013]上述方法中,优选的,对所述现场管理人员的承载力相关信息分析,得到所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分,包括:
[0014]针对所述现场管理人员的承载力相关信息中各信息,按照预设第一权重关系,计算得到所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分;
[0015]对所述现场施工人员的承载力相关信息进行分析,得到所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分,包括:
[0016]针对所述现场施工人员的承载力相关信息中各信息,按照预设第二权重关系,计算得到所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分。
[0017]上述方法中,优选的,在得到所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分和所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分之后,还包括:
[0018]利用所述现场管理人员中每个人的学历、管理能力及内部测评,计算得到所述现场管理人员中每个人的综合得分;
[0019]利用所述现场施工人员中每个人的学历、技术能力及内部测评,计算得到所述现场施工人员中每个人的综合得分。
[0020]上述方法中,优选的,在得到所述现场管理人员中每个人的综合得分和所述现场施工人员中每个人的综合得分之后,为所述项目工程分配与所述指标信息相匹配的所述现场管理人员和所述现场施工人员,包括:
[0021]利用所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分和综合得分、所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分和综合得分,参考整体业务中项目工程的指标信息,为所述项目工程分配与所述指标信息相匹配的所述现场管理人员和所述现场施工人员。
[0022]本发明还提供了一种基于整体业务和生产能力的承载力分析系统,包括:
[0023]承载力相关信息获取单元,用于获取生产运营部中工作人员的承载力相关信息,所述工作人员至少包括现场管理人员和现场施工人员;
[0024]管理人员承载力分析单元,用于对所述现场管理人员的承载力相关信息进行分析,得到所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分;
[0025]施工人员承载力分析单元,对所述现场施工人员的承载力相关信息进行分析,得到所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分;
[0026]人员分配单元,用于利用所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分和所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分,参考整体业务中项目工程的指标信息,为所述项目工程分配与所述指标信息相匹配的所述现场管理人员和所述现场施工人员;
[0027]其中,所述现场管理人员的承载力相关信息至少包括管理能力、进修状况、学历、内部测评及心理素质,所述现场施工人员的承载力相关信息至少包括技术能力、学历、内部测评及身体素质,所述项目工程的指标信息至少包括完工压力、安全风险系数及工作量。
[0028]上述系统中,优选的,所述现场施工人员包括班组,所述班组的承载力相关信息包括所述班组中组员之间的施工配合默契度。
[0029]上述系统中,优选的,所述管理人员承载力分析单元进一步包括:
[0030]第一计算单元,用于针对所述现场管理人员的承载力相关信息中各信息,按照预设第一权重关系,计算得到所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分;
[0031]所述施工人员承载力分析单元进一步包括:
[0032]第二计算单元,用于针对所述现场施工人员的承载力相关信息中各信息,按照预设第二权重关系,计算得到所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分。
[0033]上述系统中,优选的,还包括:
[0034]第一综合得分单元,用于在得到所述现场管理人员中每个人的个人承载力得分之后,利用所述现场管理人员中每个人的学历、管理能力及内部测评,计算得到所述现场管理人员中每个人的综合得分;
[0035]第二综合得分单元,用于在得到所述现场施工人员中每个人的个人承载力得分之后,利用所述现场施工人员中每个人的学历、技术能力及内部测评,计算得到所述现场施工人员中每个人的综合得分。
[0036]上述系统中,优选的,所述人员分配单元进一步包括:
[0037]人员分配子单元,用于在得到所述现场管理人员中每个人的综合得分和所述现场施工人员中每个人的综合得分之后,利用所述现
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