一种药物效果测试方法、装置、设备和可读存储介质

本发明涉及药物技术领域，尤其涉及一种药物效果测试方法、装置、设备和可读存储介质。

背景技术：

现有的一些检测机构或者医院需要人体对某些药物的反应进行效果测验，传统的一些测验方式无法量化，基本上都是停留在表面观察人体阶段，测验人员无法准确对比服药人体和未服药人体之间的效果区别。

技术实现要素：

本发明实施例提供了一种药物效果测试方法、装置、设备和可读存储介质，具有将服药人员的精神状态以量化的数据进行呈现，以使得测试人员可以比较客观地分析服药人员和未服药人员之间的详细差别的技术效果。

本发明一方面提供一种药物效果测试方法，所述方法包括：获取服药人员针对测试数据的结果数据；基于所获取的结果数据，确定相应的分数；将所确定的分数与预设数据进行比对，得到比对结果；基于所得到的比对结果，对所述服药人员设置对应的标识信息，所述标识信息表征所述服药人员的精神状态。

在一可实施方式中，所述测试数据包括测试项目以及相应的测试时间，并且从服务器中获取。

在一可实施方式中，在基于所得到的比对结果，对所述服药人员设置对应的标识信息之后，所述方法还包括：至少将所述服药人员的比对结果以及对应的标识信息发送至服务器，同时在本地进行数据备份。

在一可实施方式中，在获取服药人员针对测试数据的结果数据之前，所述方法还包括：通过拍摄设备获取所述服药人员的人脸信息，或者通过nfc模块获取所述服药人员的身份信息；核实所述服药人员的人脸信息或者身份信息，若核实无误，则对所述服药人员进行测试。

本发明另一方面提供一种药物效果测试装置，所述装置包括：数据获取模块，用于获取服药人员针对测试数据的结果数据；分数计算模块，用于基于所获取的结果数据，确定相应的分数；分数比对模块，用于将所确定的分数与预设数据进行比对，得到比对结果；状态分析模块，用于基于所得到的比对结果，对所述服药人员设置对应的标识信息，所述标识信息表征所述服药人员的精神状态。

在一可实施方式中，所述测试数据包括测试项目以及相应的测试时间，并且从服务器中获取。

在一可实施方式中，所述状态分析模块在基于所得到的比对结果，对所述服药人员设置对应的标识信息之后，还具体用于：至少将所述服药人员的比对结果以及对应的标识信息发送至服务器，同时在本地进行数据备份。

在一可实施方式中，所述数据获取模块在获取服药人员针对测试数据的结果数据之前，还具体用于：通过拍摄设备获取所述服药人员的人脸信息，或者通过nfc模块获取所述服药人员的身份信息；核实所述服药人员的人脸信息或者身份信息，若核实无误，则对所述服药人员进行测试。

本发明另一方面提供一种信息交互设备，所述设备包括存储器和处理器；

所述存储器用于存储指令，所述指令用于控制所述处理器进行操作以执行时实现上述任一项所述的药物效果测试方法。

本发明另一方面提供一种计算机可读存储介质，所述存储介质包括一组计算机可执行指令，当所述指令被执行时用于执行上述任一项所述的药物效果测试方法。

在本发明实施例中，通过对服药人员进行针对性的测试，对服药人员的精神状态以量化的数据进行呈现，使得测试人员可以比较客观地分析服药人员和未服药人员之间的详细差别。

附图说明

通过参考附图阅读下文的详细描述，本发明示例性实施方式的上述以及其他目的、特征和优点将变得易于理解。在附图中，以示例性而非限制性的方式示出了本发明的若干实施方式，其中：

在附图中，相同或对应的标号表示相同或对应的部分。

图1为本发明实施例一种药物效果测试方法的实现流程示意图；

图2为本发明实施例一种药物效果测试装置的结构组成示意图。

具体实施方式

为使本发明的目的、特征、优点能够更加的明显和易懂，下面将结合本发明实施例中的附图，对本发明实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述，显然，所描述的实施例仅仅是本发明一部分实施例，而非全部实施例。基于本发明中的实施例，本领域技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例，都属于本发明保护的范围。

如图1所示，本发明一方面提供一种药物效果测试方法，方法包括：

步骤101，获取服药人员针对测试数据的结果数据；

步骤102，基于所获取的结果数据，确定相应的分数；

步骤103，将所确定的分数与预设数据进行比对，得到比对结果；

步骤104，基于所得到的比对结果，对服药人员设置对应的标识信息，标识信息表征服药人员的精神状态。

本实施例中，在步骤101中，在进行药物效果测试之前，首先让测试服药人员服用测试药物，一般的，在药物服用之后的一段时间内进行一次或者多次测试。测试时，获取测试数据，其中测试数据为在测试开始时指示服务器进行传输得到，测试数据具体包括测试项目和对应的测试时间，以令服药人员在测试时间内对测试项目进行作答。

测试项目为预设题目，可以包括但不仅限于stroop测试、持续性注意力测试(cpt)、连续相加测试、情绪情感状态评分和主观困倦程度评分。

其中，stroop测试具体为随机呈现字色一致(如红色的“红”字)，字色矛盾(如红色的“绿”字)，音色相同(如红色的“虹”)，音色矛盾(如红色的“绿”)，，字色语义无关(如蓝色的“冠”字),共五种类型色块，所有类型混杂在一起随机排列，每一刺激呈现时间为1秒(1s)，共200题。要求被试者对红黄蓝绿四种颜色点击对应色按钮。后台自动记录正确反应时间、正确数、错误数、遗漏数并保存结果。

持续性注意力测试为在设备屏幕中同时出现红黄蓝绿四种颜色各10个数字(0到9)的5*8表格，要求受试者快速在表格中点击屏幕上方所提示的颜色数字。每张表格呈现的时间为2800毫秒(2800ms)，切换的时间间隔随机，共有200张表格。后台自动记录正确反应时间、正确数、错误数、遗漏数并保存结果。

连续相加测试用于测验计算能力，具体为由大于法和小于法两种题型组成，每法连续5题，交替进行，每题呈现时间17秒(17s)，共20题。大于法规则为将一横列个位数依次相加,且只取和的个位数,若此个位数比右边相邻的数大1，跳过右边相邻数直接加下一个数。这样依次累加整列数字，将最后结果写在答案栏内。小于法规则类似，唯一不同的是只有在相加之和的个位数比右边相邻数小1的时候才跳过直接加下一个数软件自动记录正确反应时间、正确数、错误数、遗漏数并保存结果。

情绪情感状态评分测试为采用简式poms量表：取自who“神经行为核心测试组合”中的poms问卷(量表及评分细则见如下表格1)。由服药人员根据当时所处的情况作出选择，本测试共分7项指标，即紧张、愤怒、抑郁、疲劳、精力、慌乱及自尊感。该量表每项有4个选项，计分方法为：“几乎没有”为0分，“有一点”为1分，“适中”为2分，“相当多”为3分，“非常地”为4分。情绪状态总值(totalmooddisturbance，tmd)为次要疗效指标，tmd＝5个消极的情绪(紧张、愤怒、抑郁、疲劳和慌乱)得分之和减去两个积极情绪(精力，自尊感)得分之和+常数100。tmd分数越高，表明更有消极的情绪状态，即心情更为纷乱、烦闷或失调。

表格1：心境状态量表(简式poms)，请根据下列单词表达您在上一周(包括今天)的感受。对每一个形容词只能在五种选择中选出一项最符合您的实际情况感受，并在相应的小方块内打“√”。

评分细则：

该量表的计分方法为：“没有”为0分，“有一点”为1分，“适中”为2分，“相当多”为3分，“非常地”为4分。

7个分量对应的题项分别为：

紧张：第1、8、15、21、28、35题；

愤怒：第2、9、16、22、29、36、37题；

疲劳：第3、10、17、23、30题；

抑郁：第4、11、18、24、31、38题；

精力：第5、12、19、25、32、39题；

慌乱：第6、13、20、26、33题；

自尊感：第7、14、27、34、40题；

分别累计各分量表的原始分数，通过查阅常模，计算每个分量表的情绪状态总值。情绪状态总值(totalmooddisturbance，tmd)＝5个消极的情绪(紧张、愤怒、抑郁、疲劳和慌乱)得分之和减去两个积极情绪(精力，自尊感)得分之和+常数100。tmd分数越高，表明更有消极的情绪状态，即心情更为纷乱、烦闷或失调

主观困倦程度评分为sss量表(见表格2)：根据自身的困倦程度选择7级选项中的一项，由计算机呈现和记分。sss量表评分作为次要疗效指标，评分越高说明困倦及嗜睡程度越大，需要补充睡眠。

斯坦福嗜睡量表(sss)

评分细则：

根据自身的困倦程度选择1-7级选项中的一项，对应不同的分值(1-7分)；评分越高说明困倦及嗜睡程度越大，越需要补充睡眠。

最终获取到各个测试项目的结果数据；

在步骤102中，针对每个测试项目的结果数据，确定各个相应的分数，其中各个测试项目的分数结算可以不同，如stroop测试、持续性注意力测试(cpt)和连续相加测试，其分数结算方式为以正确的个数进行结算，情绪情感状态评分和主观困倦程度评分则是根据不同选项对应的分数进行结算。

在步骤103中，将所得到的结果数据与预设数据进行比对，得到比对结果，其中预设数据可以是具体值，也可以是数值范围，数据比对方式可以是值大小的比对，也可以是确定结果数据是否落入数值范围，相应的，所得到的比对结果可以判定结果数据偏大、偏小或者适中等等。

在步骤104中，当得到比对结果时，则对服药人员设置标识信息，例如假定比对结果为分数比较高，则可以对该服药人员判定为亢奋、充满活力等标识信息，假定比对结果为分数比较低，则可以对该服药人员判定为低落、焦虑等标识信息。

由此，通过对服药人员进行针对性的测试，对服药人员的精神状态以量化的数据进行呈现，使得测试人员可以比较客观地分析服药人员和未服药人员之间的详细差别。

在一可实施方式中，在基于所得到的比对结果，对服药人员设置对应的标识信息之后，方法还包括：

至少将服药人员的比对结果以及对应的标识信息发送至服务器，同时在本地进行数据备份。

本实施例中，在对服药人员设置完成标识信息之后，将服药人员的身份信息、对应的标识信息、结果数据发送到服务器中，服务器可针对所有服药人员的数据进行统计、分析处理。同时在本地端也将这些数据进行本地保存，以免丢失。

在一可实施方式中，在获取服药人员针对测试数据的结果数据之前，方法还包括：

通过拍摄设备获取服药人员的人脸信息，或者通过nfc模块获取服药人员的身份信息；

核实服药人员的人脸信息或者身份信息，若核实无误，则对服药人员进行测试。

本实施例中，在执行步骤101之前，需对每个服药人员的进行身份核实，具体为在每个服药人员进行测试之前，通过摄像机、照相机等拍摄设备捕获服药人员的人脸信息，对人脸信息中的人脸特征进行特征比对，进而进行身份核实；还可以通过nfc模块对服药人员的身份卡进行读取，将读取到的数据与后端预存数据进行数据比对，进而进行身份核实。

若经核实确定服药人员的身份无误，则进行测试流程。

如图2所示，本发明另一方面提供一种药物效果测试装置，装置包括：

数据获取模块201，用于获取服药人员针对测试数据的结果数据；

分数计算模块202，用于基于所获取的结果数据，确定相应的分数；

分数比对模块203，用于将所确定的分数与预设数据进行比对，得到比对结果；

状态分析模块204，用于基于所得到的比对结果，对服药人员设置对应的标识信息，标识信息表征服药人员的精神状态。

本实施例中，在数据获取模块201中，在进行药物效果测试之前，首先让测试服药人员服用测试药物，一般的，在药物服用之后的一段时间内进行一次或者多次测试。测试时，获取测试数据，其中测试数据为在测试开始时指示服务器进行传输得到，测试数据具体包括测试项目和对应的测试时间，以令服药人员在测试时间内对测试项目进行作答。

测试项目为预设题目，可以包括但不仅限于stroop测试、持续性注意力测试(cpt)、连续相加测试、情绪情感状态评分和主观困倦程度评分。

其中，stroop测试具体为随机呈现字色一致(如红色的“红”字)，字色矛盾(如红色的“绿”字)，音色相同(如红色的“虹”)，音色矛盾(如红色的“绿”)，，字色语义无关(如蓝色的“冠”字),共五种类型色块，所有类型混杂在一起随机排列，每一刺激呈现时间为1s，共200题。要求被试者对红黄蓝绿四种颜色点击对应色按钮。后台自动记录正确反应时间、正确数、错误数、遗漏数并保存结果。

持续性注意力测试为在设备屏幕中同时出现红黄蓝绿四种颜色各10个数字(0到9)的5*8表格，要求受试者快速在表格中点击屏幕上方所提示的颜色数字。每张表格呈现的时间为2800毫秒(2800ms)，切换的时间间隔随机，共有200张表格。后台自动记录正确反应时间、正确数、错误数、遗漏数并保存结果。

连续相加测试用于测验计算能力，具体为由大于法和小于法两种题型组成，每法连续5题，交替进行，每题呈现时间17s，共20题。大于法规则为将一横列个位数依次相加,且只取和的个位数,若此个位数比右边相邻的数大1，跳过右边相邻数直接加下一个数。这样依次累加整列数字，将最后结果写在答案栏内。小于法规则类似，唯一不同的是只有在相加之和的个位数比右边相邻数小1的时候才跳过直接加下一个数软件自动记录正确反应时间、正确数、错误数、遗漏数并保存结果。

情绪情感状态评分测试为采用简式poms量表：取自who“神经行为核心测试组合”中的poms问卷(量表及评分细则见如下表格1)。由服药人员根据当时所处的情况作出选择，本测试共分7项指标，即紧张、愤怒、抑郁、疲劳、精力、慌乱及自尊感。该量表每项有4个选项，计分方法为：“几乎没有”为0分，“有一点”为1分，“适中”为2分，“相当多”为3分，“非常地”为4分。情绪状态总值(totalmooddisturbance，tmd)为次要疗效指标，tmd＝5个消极的情绪(紧张、愤怒、抑郁、疲劳和慌乱)得分之和减去两个积极情绪(精力，自尊感)得分之和+常数100。tmd分数越高，表明更有消极的情绪状态，即心情更为纷乱、烦闷或失调。

表格1：心境状态量表(简式poms)，请根据下列单词表达您在上一周(包括今天)的感受。对每一个形容词只能在五种选择中选出一项最符合您的实际情况感受，并在相应的小方块内打“√”。

评分细则：

该量表的计分方法为：“没有”为0分，“有一点”为1分，“适中”为2分，“相当多”为3分，“非常地”为4分。

7个分量对应的题项分别为：

紧张：第1、8、15、21、28、35题；

愤怒：第2、9、16、22、29、36、37题；

疲劳：第3、10、17、23、30题；

抑郁：第4、11、18、24、31、38题；

精力：第5、12、19、25、32、39题；

慌乱：第6、13、20、26、33题；

自尊感：第7、14、27、34、40题；

分别累计各分量表的原始分数，通过查阅常模，计算每个分量表的情绪状态总值。情绪状态总值(totalmooddisturbance，tmd)＝5个消极的情绪(紧张、愤怒、抑郁、疲劳和慌乱)得分之和减去两个积极情绪(精力，自尊感)得分之和+常数100。tmd分数越高，表明更有消极的情绪状态，即心情更为纷乱、烦闷或失调

主观困倦程度评分为sss量表(见表格2)：根据自身的困倦程度选择7级选项中的一项，由计算机呈现和记分。sss量表评分作为次要疗效指标，评分越高说明困倦及嗜睡程度越大，需要补充睡眠。

斯坦福嗜睡量表(sss)

评分细则：

根据自身的困倦程度选择1-7级选项中的一项，对应不同的分值(1-7分)；评分越高说明困倦及嗜睡程度越大，越需要补充睡眠。

最终获取到各个测试项目的结果数据；

在分数计算模块202中，针对每个测试项目的结果数据，确定各个相应的分数，其中各个测试项目的分数结算可以不同，如stroop测试、持续性注意力测试(cpt)和连续相加测试，其分数结算方式为以正确的个数进行结算，情绪情感状态评分和主观困倦程度评分则是根据不同选项对应的分数进行结算。

在分数比对模块203中，将所得到的结果数据与预设数据进行比对，得到比对结果，其中预设数据可以是具体值，也可以是数值范围，数据比对方式可以是值大小的比对，也可以是确定结果数据是否落入数值范围，相应的，所得到的比对结果可以判定结果数据偏大、偏小或者适中等等。

在状态分析模块204中，当得到比对结果时，则对服药人员设置标识信息，例如假定比对结果为分数比较高，则可以对该服药人员判定为亢奋、充满活力等标识信息，假定比对结果为分数比较低，则可以对该服药人员判定为低落、焦虑等标识信息。

由此，通过对服药人员进行针对性的测试，对服药人员的精神状态以量化的数据进行呈现，使得测试人员可以比较客观地分析服药人员和未服药人员之间的详细差别。

在一可实施方式中，状态分析模块204在基于所得到的比对结果，对服药人员设置对应的标识信息之后，还具体用于：

至少将服药人员的比对结果以及对应的标识信息发送至服务器，同时在本地进行数据备份。

本实施例中，状态分析模块204在对服药人员设置完成标识信息之后，还将服药人员的身份信息、对应的标识信息、结果数据发送到服务器中，服务器可针对所有服药人员的数据进行统计、分析处理。同时在本地端也将这些数据进行本地保存，以免丢失。

在一可实施方式中，数据获取模块201在获取服药人员针对测试数据的结果数据之前，还具体用于：

通过拍摄设备获取服药人员的人脸信息，或者通过nfc模块获取服药人员的身份信息；

核实服药人员的人脸信息或者身份信息，若核实无误，则对服药人员进行测试。

本实施例中，在执行数据获取模块201之前，需对每个服药人员的进行身份核实，具体为在每个服药人员进行测试之前，通过摄像机、照相机等拍摄设备捕获服药人员的人脸信息，对人脸信息中的人脸特征进行特征比对，进而进行身份核实；还可以通过nfc模块对服药人员的身份卡进行读取，将读取到的数据与后端预存数据进行数据比对，进而进行身份核实。

若经核实确定服药人员的身份无误，则进行测试流程。

本发明另一方面提供一种信息交互设备，设备包括存储器和处理器；

存储器用于存储指令，指令用于控制处理器进行操作以执行时实现权上述药物效果测试方法。

在本发明实施例中计算机可读存储介质包括一组计算机可执行指令，当指令被执行时用于获取服药人员针对测试数据的结果数据；基于所获取的结果数据，确定相应的分数；将所确定的分数与预设数据进行比对，得到比对结果；基于所得到的比对结果，对服药人员设置对应的标识信息，标识信息表征服药人员的精神状态。

由此，通过对服药人员进行针对性的测试，对服药人员的精神状态以量化的数据进行呈现，使得测试人员可以比较客观地分析服药人员和未服药人员之间的详细差别。

本发明另一方面提供一种计算机可读存储介质，存储介质包括一组计算机可执行指令，当指令被执行时用于执行上述任一项的药物效果测试方法。

在本发明实施例中计算机可读存储介质包括一组计算机可执行指令，当指令被执行时用于获取服药人员针对测试数据的结果数据；基于所获取的结果数据，确定相应的分数；将所确定的分数与预设数据进行比对，得到比对结果；基于所得到的比对结果，对服药人员设置对应的标识信息，标识信息表征服药人员的精神状态。

由此，通过对服药人员进行针对性的测试，对服药人员的精神状态以量化的数据进行呈现，使得测试人员可以比较客观地分析服药人员和未服药人员之间的详细差别。

在本说明书的描述中，参考术语“一个实施例”、“一些实施例”、“示例”、“具体示例”、或“一些示例”等的描述意指结合该实施例或示例描述的具体特征、结构、材料或者特点包含于本发明的至少一个实施例或示例中。而且，描述的具体特征、结构、材料或者特点可以在任一个或多个实施例或示例中以合适的方式结合。此外，在不相互矛盾的情况下，本领域的技术人员可以将本说明书中描述的不同实施例或示例以及不同实施例或示例的特征进行结合和组合。

此外，术语“第一”、“第二”仅用于描述目的，而不能理解为指示或暗示相对重要性或者隐含指明所指示的技术特征的数量。由此，限定有“第一”、“第二”的特征可以明示或隐含地包括至少一个该特征。在本发明的描述中，“多个”的含义是两个或两个以上，除非另有明确具体的限定。

以上，仅为本发明的具体实施方式，但本发明的保护范围并不局限于此，任何熟悉本技术领域的技术人员在本发明揭露的技术范围内，可轻易想到变化或替换，都应涵盖在本发明的保护范围之内。因此，本发明的保护范围应以权利要求的保护范围为准。