1.一种人力资源管理用档案柜，是由柜体（1）和抽屉（2）构成，其特征在于所述的柜体（1）由中部的横梁（3）将其分成上腔（4）和下腔（5），下腔（5）内依次排布着纵向的下抽屉柜（6），上腔（4）内依次排布着纵向的上抽屉柜（7），所述的上抽屉柜（7）比下抽屉柜（6）的数量少一个，所述的下抽屉柜（6）和上抽屉柜（7）上均布着纵向的抽屉（2），柜体（1）的底部设有横向滑动的液压升降装置（8），柜体（1）底部梁上设有横向槽道Ⅰ（9）、液压升降装置（8）的移动杆Ⅰ（10）置于横向槽道Ⅰ（9）内，横梁（3）上设有横向槽道Ⅱ（11）、上抽屉柜（7）底部均设有移动杆Ⅱ（12）并置于横向槽道（11）Ⅱ内。
2.如权利要求1所述的一种人力资源管理用档案柜，其特征在于所述的上抽屉柜（7）和下抽屉柜（6）规格相同。
3.如权利要求1或2所述的一种人力资源管理用档案柜，其特征在于所述的上抽屉柜（7）和下抽屉柜（6）的一侧设有纵向的凸台（13）、另一侧设有纵向的凹槽（14）。
4.如权利要求1或2所述的一种人力资源管理用档案柜，其特征在于所述的下抽屉柜（6）的底部均设有与液压升降装置（8）顶端啮合的卡槽（15）。
5.如权利要求1或2所述的一种人力资源管理用档案柜，其特征在于所述的抽屉（2）上均设有标签夹（16）。