一种基于绿色建筑工程项目政企合作的协同激励方法

1.本发明涉及绿色建筑工程项目管理领域，尤其涉及一种基于绿色建筑工程项目政企合作的协同激励方法。


背景技术：

2.绿色建筑被称为可持续建筑，是从规划到设计、建造、运营、维护、翻新及拆除的整个建筑生命周期中对环境负责和对资源高效利用的建筑，这种具有节能环保、在建设过程中能够减少物料浪费、可以实现90％以上的结构构件重复回收利用率、有效减少建筑垃圾等优点的绿色建筑，得到了国家政策大力支持。
3.现有的政府补贴方式主要有补贴、税收等激励措施，形式比较单一，还往往存在一些弊端。政府难以观察到建筑企业真实的努力情况，只能通过企业主动呈交的关于在节能减排、能耗使用等方面绿色建筑工程项目的相关报告，来间接地判断建筑企业是否进行了建筑的绿色化建设。且现有激励的对象具有单向性，即只是一方激励另一方，以一方利益亏损来满足另一方的收益。这种激励方式被动、效率低下，往往激励效果不佳。不能使合作双方都同时收益，另外还会出现利益纠纷，合作不快的情况。


技术实现要素：

4.本发明针对现实中绿色建筑工程项目的激励政策激励不足，导致绿色建筑标杆企业带头作用不强，绿色建材研发投入少，绿色建筑运行标识的项目数量不足等问题，提供一种基于绿色建筑工程项目政企合作的协同激励方法。
5.本发明采用的技术方案是：
6.一种基于绿色建筑工程项目政企合作的协同激励方法，其包括以下步骤：
7.步骤1、以政府和绿色建筑企业作为博弈主体，政府根据绿色建筑工程的任务目标出台政策支持和引导，企业执行和实施对应的绿色建筑工程；
8.步骤2、分析博弈冲突原因，分别构建政府最大收益效益模型和建筑企业的最大收益效益模型，
9.具体地，博弈冲突最直接原因在于政府追求绿色建筑的整体效益，包括经济效益和社会效益。绿色建筑企业由于盈利天性，追求企业目标利益最大化。因此，政企双方在绿色建筑项目上的各自利益诉求点不同。政府部门代表社会公众群体利益投入努力出台了很多推行绿色建筑的相关政策，是为了通过实施这些绿色政策来实现绿色环保目标，给社会公众提供更多的绿色福利。但企业一方面，其目的是追求企业利益最大化，而不考虑增进社会福利，另一方面，绿色减排工作往往属于成本端，技术成本投入大，但收益见效慢，对于企业来说容易出现减排动力不足问题。因此政府就需要利用其强大的购买力，利用激励手段来实现环保目标，即激励绿色建筑企业积极响应绿色政策来实现绿色建筑项目推行政策的落实，进而实现社会公众群体的绿色利益需求。
10.步骤3、分析绿色建筑工程，以确定即满足建筑企业的利益又满足政府追求绿色建
筑的整体效益的合作点；
11.具体地，政府与绿色建筑企业可以在一定范围内可达成持续性合作，实现政企双方的效益产出。其约束条件就是能够满足政企双方各自的利益诉求，实现让绿色建筑企业以自身效用最大化原则选择合作行为，其结果也使政府的效用实现了最大。
12.步骤4、政府与绿色建筑企业基于合作点协商合作路径，确定政府对应的激励奖金以实现协同价值效应；
13.步骤5、政府根据确定的激励奖金实施协同价值激励，满足各自利益目标诉求。
14.进一步地，步骤2的具体步骤如下：
15.步骤2-1，确定参与绿色建筑工程项目的协同合作价值效应点的数目n，每个协同合作价值效应点对应的效应价值ej，进而得到协同合作的效应价值，
[0016][0017]
其中，j表示绿色建筑项目中的协同合作点个数，j＝1,2,
…
,n；ej表示第j个协同合作点的效应价值，k表示协同效应价值系数；ε＞0，ε为随机变量且服从标准正态分布，即 e(ε)＝0,d(ε)＝1；
[0018]
步骤2-2、构建得到政府的收益效用函数ug：
[0019]
ug＝β0y-b
ꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀ
(2)
[0020]
其中，β0为协同效应价值对政府效用的分配系数，y为协同效应价值，b为政府对企业努力增创价值效用的支出激励奖金；
[0021]
步骤2-3、基于建筑企业i的努力成本函数确定每个建筑企业的努力成本，对应的函数表示为：
[0022][0023]
步骤2-4、构建得到企业的收益效用函数
[0024][0025]
其中，βi表示建筑企业i协同效益价值产出的分配系数；λj为政府对建筑企业努力协同合作价值效应j的激励分配比例；其中β0+β1+β2+
…
+βi＝1；
[0026]
步骤2-5、计算得到政府最大收益效益：
[0027][0028]
步骤2-6、计算得到建筑企业的最大收益效益：
[0029][0030]
进一步地，步骤4中以政府最大收益效益和建筑企业的最大收益效益为约束条件，
确定政府对应的激励奖金，满足政企双方各自的利益诉求，使得绿色建筑企业以自身效用最大化原则选择合作行为的情况下实现政府的效用最大化。
[0031]
进一步地，步骤4中分别对政府最大收益效益模型和建筑企业的最大收益效益模型求解纳什均衡解，以确定满足条件的政府激励奖金。
[0032]
本发明采用以上技术方案，利用绿色建筑工程项目政企合作中政府的主导性，采取对彼此合作产生的协同效益价值进行激励，基于这种1+1》2的价值效应更能促使建筑企业更加积极主动参与绿色建筑项目中去，解决绿色建筑标杆企业带头作用不强，绿色建材研发投入少，绿色建筑运行标识的项目数量不足等一系列问题。相比现有方法，本发明方法能够很好地解决政企合作中企业参与绿色建筑工程项目积极性不高的问题，使绿色建筑项目达到预期效果，促进政企之间的友好合作，推动建筑行业的绿色、健康可持续发展。
附图说明
[0033]
以下结合附图和具体实施方式对本发明做进一步详细说明；
[0034]
图1为本发明涉及的内容模块示意图；
[0035]
图2为本发明的结构原理示意图；
[0036]
图3为本发明一种基于绿色建筑工程项目政企合作的协同激励方法的流程示意图；
[0037]
图4为本发明绿色建筑标杆企业的协同合作努力水平与协同效应价值的关系曲线图；
[0038]
图5为本发明政府的收益效用与协同效应价值的关系曲线图；
[0039]
图6为本发明绿色建筑标杆企业的效益效用与协同效应价值的关系曲线图；
[0040]
图7为本发明政府的奖金激励额度与绿色建筑标杆企业的协同合作努力水平的关系曲线图。
具体实施方式
[0041]
为使本技术实施例的目的、技术方案和优点更加清楚，下面将结合本技术实施例中的附图对本技术实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述。
[0042]
如图1所示，本发明涉及到的工程项目合作的政企合作主体、合作协同路径、协同效应价值感知、协同效应价值激励等部分。
[0043]
合作协同效应价值：指合作方之间在合作项目的不同环节、不同阶段、不同方面共同利用同一资源而产生的整体性效应，具有降低成本的一种协同价值。
[0044]
协同效应价值感知：指合作方在进行协同合作过程中，非通过自身努力过程或利用资源优势互补节省投入成本，增创效益一种的觉知。
[0045]
如图2所示，一种基于绿色建筑工程项目政企合作的协同激励方法的基本原理是利用绿色建筑工程项目政企合作中政府的主导性，政府依据与建筑企业合作的绿色建筑工程项目属性，着重关注他们在协同合作中产生的双向效益价值，并对这种协同效应的价值进行激励，以让这种互惠于双方的价值效应不断增大，以满足各方合作的价值需求点，以更好地提高合作质量，完成工程项目任务。
[0046]
如图3所示，本发明公开了一种基于绿色建筑工程项目政企合作的协同激励方法，
其包括以下步骤：
[0047]
步骤一、确定博弈主体，政府和绿色建筑企业。为了实现建筑行业的碳减排任务目标，推行更多的绿色建筑项目落地实施，需要政府和绿色建筑企业共同努力，一是需要政府出台政策支持和引导，二是需要企业执行和实施，二者缺一不可。
[0048]
步骤二、分析博弈冲突原因。最直接原因在于政府追求绿色建筑的整体效益，包括经济效益和社会效益。绿色建筑企业由于盈利天性，追求企业目标利益最大化。因此，政企双方在绿色建筑项目上的各自利益诉求点不同。政府部门代表社会公众群体利益投入努力出台了很多推行绿色建筑的相关政策，是为了通过实施这些绿色政策来实现绿色环保目标，给社会公众提供更多的绿色福利。但企业一方面，其目的是追求企业利益最大化，而不考虑增进社会福利，另一方面，绿色减排工作往往属于成本端，技术成本投入大，但收益见效慢，对于企业来说容易出现减排动力不足问题。因此政府就需要利用其强大的购买力，利用激励手段来实现环保目标，即激励绿色建筑企业积极响应绿色政策来实现绿色建筑项目推行政策的落实，进而实现社会公众群体的绿色利益需求。
[0049]
步骤三、确定合作任务。政府与绿色建筑企业可以在一定范围内可达成持续性合作，实现政企双方的效益产出。其约束条件就是能够满足政企双方各自的利益诉求，实现让绿色建筑企业以自身效用最大化原则选择合作行为，其结果也使政府的效用实现了最大。
[0050]
步骤四、确定合作路径，实现协同价值效应。
[0051]
步骤五、政府实施协同价值激励，在项目合作中满足各自利益目标诉求。
[0052]
进一步地，步骤2的具体步骤如下：
[0053]
步骤2-1、确定参与绿色建筑工程项目的协同合作价值效应点的数目n，每个协同合作价值效应点对应的效应价值ej，进而得到协同合作的效应价值，
[0054]
企业参与绿色建筑工程项目的有n个协同合作价值效应点，其效应价值用ej表示，其中j 表示第j个协同合作价值效应点,共有协同价值效应协同合作的效应价值表示为：
[0055][0056]
式中：j表示绿色建筑项目中的协同合作点个数，j＝1,2,
…
,n。ej表示第j个协同合作点的效应价值，可以用合作双方主体的合作努力水平来表征，合作双方越努力，其效应价值就越大。k表示协同效应价值系数，k越大，则合作的协同效应价值就越大。另外考虑到绿色建筑项目中的合作主体方在合作阶段往往是互补的关系，而不是替代的关系，所以用乘积形式表示协同效应的大小。其中ε＞0，为随机变量且服从标准正态分布，即e(ε)＝0,d(ε)＝1。
[0057]
步骤2-2、政府只关注协同效应对自己的价值效用，但由于协同效应价值的大小不同，政府会根据对自己的价值效用大小进行激励。也就是说政府非常关注自己的收益效用函数ug：
[0058]
ug＝β0y-b
ꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀꢀ
(2)
[0059]
式中，β0为协同效应价值对政府效用的分配系数，y为协同效应价值。b为政府对企业努力增创价值效用的支出激励奖金；
[0060]
步骤2-3、建筑企业只关注自身利益最大化，会根据政府设定的奖金激励额度以企
业自身利益最大化为目标来选择协同合作的努力程度，本方法用协同合作价值效应来表示，协同合作越努力其协同效益越大。但一般来说，企业参与绿色建筑项目协同合作努力程度越大，产生的成本也越大。故将建筑企业i的努力成本函数表示为：
[0061][0062]
式(3)表示的企业努力成本函数是一条向上弯曲的曲线，意味着企业越努力，其成本也越大，但根据协同合作产生效益价值的增大，会使努力的边际成本降低。其中，常数1/2仅仅是为了计算分析的方便而设定的，换成其他任意正常数不影响分析结果。
[0063]
步骤2-4、企业的收益效用函数为：
[0064][0065]
式中，βi表示建筑企业i协同效益价值产出的分配系数；λj为政府对建筑企业努力协同合作价值效应j的激励分配比例。其中β0+β1+β2+
…
+βi＝1；
[0066]
步骤2-5、政府最大收益效益：
[0067][0068]
步骤2-6，建筑企业的最大收益效益：
[0069][0070]
进一步地，步骤4中以政府最大收益效益和建筑企业的最大收益效益为约束条件，确定政府对应的激励奖金，满足政企双方各自的利益诉求，使得绿色建筑企业以自身效用最大化原则选择合作行为的情况下实现政府的效用最大化。
[0071]
进一步地，步骤4中分别对政府最大收益效益模型和建筑企业的最大收益效益模型求解纳什均衡解，以确定满足条件的政府激励奖金。
[0072]
本发明基于协同效应价值激励作用的双向性特点，实现双方互惠，政府以少的激励投入产生较大的效益价值，同时这种协同效益价值能够降低建筑企业的合作努力边际成本，既满足了企业盈利性目的，又提高了绿色建筑工程项目的协同合作动力。同时通过感知政府与建筑企业协同合作中的效应价值，基于协同效应价值的双向互惠特性，解决政企合作之间信息不对称的盲点问题，有利于减少合作中的利益纠纷问题。
[0073]
下面就本发明的具体原理作详细的说明：
[0074]
本发明以由一个政府和两个绿色建筑标杆企业所构成的主从协同合作模式为例，通过与政府未采取协同效益激励措施情形作对比，来验证该方法的有效性。绿色建筑标杆企业在绿色建筑项目中以追求自身利益最大化为目标，政府则追求整体绿色效益最大化，政企之间存在利益上的博弈冲突，在没有激励约束机制的情形下，绿色建筑标杆企业很难有意愿与政府在行动上取得一致。需要通过政府协同效益激励来维持合作的稳定关系，促
进绿色建筑工程项目的完成质量。
[0075]
为了进行比较，首先分析了政府采取不向绿色建筑标杆企业提供协同效应价值的奖金激励措施，即求b＝0时的均衡解。绿色建筑标杆企业都是以自身利益最大化为目标做出独立决策。绿色建筑标杆企业的优化目标可以表示为：
[0076][0077]
构造拉格朗日函数得：
[0078][0079]
从一阶优化条件来看，绿色建筑标杆企业1和绿色建筑标杆企业2的最佳协同努力投入程度分别为：
[0080][0081][0082]
当政府采取向绿色建筑标杆企业提供协同效应价值的奖金激励措施，即b》0时，绿色建筑标杆企业会根据政府提供的奖金额度以及考虑参与协同合作的整体利益，来调整和确定自己协同合作的努力水平，以追求自身利益最大化。通过反向归纳，可得到该模型子博弈的完全均衡解。
[0083]
通过绿色建筑标杆企业的目标收益效用函数公式(6)分别导出e1和e2的偏导数，最佳一阶条件为：
[0084][0085][0086]
由公式(11)和(12)可得政府的奖金激励：
[0087][0088]
显然，政府对绿色建筑标杆企业的最优奖金激励不仅与企业的协同合作努力水平有关，还受到企业的努力成本系数和协同合作的效益产出分配系数的影响。
[0089]
结合等式(5)和(13)，政府的目标函数及其优化问题可以进一步表示为：
[0090][0091]
得纳什均衡解如下：
[0092][0093][0094]
绿色建筑标杆企业在绿色建筑工程项目中以追求自身利益最大化为目标，政府则追求整体工程项目绿色效益最大化，政府根据绿色建筑工程项目属性与两个绿色建筑标杆企业合作，并制定相应的激励措施，两个企业的市场地位相当。为了实现整体利益最大化，政府希望以奖金激励的形式激发这两个企业的协同合作积极性，相关参数见表1。
[0095]
表1：模型参数设置
[0096][0097]
从图4可以看出，无论政府是否对绿色建筑标杆企业采取激励措施，绿色建筑标杆企业的协同合作努力水平都会随着协同效应价值k的增加而增加。协同效应价值会使合作一方的协同合作努力边际效益随着另一合作方的协同合作努力程度提高而增加，从而使双方更加有合作意愿，提高各自的协同合作努力水平。并且协同效应价值越大，应急协同合作意愿越强。在其他条件相同情况下，政府对绿色建筑标杆企业采取激励措施，与不采取激励措施相比，可以更显著提高企业的努力水平。
[0098]
从图5可以看出，政府的收益效用随着协同合作的效应价值增加而增加。当政府采取激励措施时，其收益效用值低于无激励措施时的收益效用值。主要原因是政府为了激励企业增加了政府成本；但两条曲线之间的距离差值很小，说明两者的收益差值不大，其主要是由于政府在激励企业努力的同时，协同合作所带来的协同效应好处也回馈给了政府。
[0099]
从图6可以看出，随着协同合作的效应价值增加，绿色建筑标杆企业的效益效用也增加。但当协同效应价值不高，即k《1时，由于政府的激励措施，企业的收益效用大于非激励情况下的效益效用。然而，当k》1时，随着协同合作效应值的增加，绿色建筑标杆企业在政府激励下的收益效用反而小于非激励下的企业收益效用，这是主要是由于绿色建筑标杆企业协同合作努力的边际成本递减、边际效益递增规律所致。总之可以得出，政府在采取协同效
应价值奖金激励措施作用下，绿色建筑标杆企业协同合作的积极性大大提高。
[0100]
从图7可以看出，当政府采取激励措施时，政府的奖金激励额度曲线呈上升趋势，且上升速度快于不采取激励措施时的速度。主要原因是政府在激励作用下，绿色建筑标杆企业的协同合作努力水平不断提高，应急协同效应价值不断提升，增加了政府的奖金激励额度。
[0101]
本发明采用以上技术方案，利用绿色建筑工程项目政企合作中政府的主导特性，政府可以直接通过绿色建筑工程项目的相关政策或者合作合同条款中提取与建筑企业达成合作的相关合作价值点，并利用这些合作的协同性特征评估价值大小，并着重关注和感知这些价值的协同效应，然后对这种1+1》2的效应价值进行激励，因为这样的协同效应价值一方面同时受益于合作者双方，政府在政企合作中能够切身体会到自己的价值效用，有利于减少政企之间信息不对称的盲点问题。另一方面，这种协同价值效益可以减少企业合作成本，能够满足企业盈利性目标需求，有利于减少合作中的利益纠纷，使建筑企业更加积极投身于绿色建筑工程项目其中。总之，这种方式的激励可以提高双方协同合作，提高投身于绿色建筑工程项目中的积极性，所产生的协同效益价值互惠双方，增创收益。真正实现政府以小的激励投入产生较大的效应价值的目的，实现进一步强化绿色建筑标杆企业的带头作用、提升绿色建材企业研发投入、增加绿色建筑运行标识性项目的数量促进了建筑行业绿色发展目标。
[0102]
显然，所描述的实施例是本技术一部分实施例，而不是全部的实施例。在不冲突的情况下，本技术中的实施例及实施例中的特征可以相互组合。通常在此处附图中描述和示出的本技术实施例的组件可以以各种不同的配置来布置和设计。因此，本技术的实施例的详细描述并非旨在限制要求保护的本技术的范围，而是仅仅表示本技术的选定实施例。基于本技术中的实施例，本领域普通技术人员在没有作出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例，都属于本技术保护的范围。