1.物流智能化人才测评系统，其特征在于，包括：基本信息采集模块，其用于采集待测评人员的基本信息；
2.根据权利要求1所述的物流智能化人才测评系统，其特征在于，教育评分属于教育评分集合，教育评分集合表示为：b＝{b1，b2，b3}，其中b1、b2和b3分别表示待测评人员的学历为本科以下学历、本科学历和本科以上学历，教育评分集合的元素值通过正整数表示；工作经验通过待测评人员从事物流行业的工作年限表示；沟通能力评分属于沟通能力评分集合，沟通能力评分集合表示为：c＝{c1…c5}，其中c1…c5分别表示待测评人员的沟通能力为不合格、较差、一般、良好和优秀，沟通能力评分集合的元素值通过正整数表示；团队协作能力评分属于团队协作能力评分集合，团队协作能力评分集合的表示和沟通能力评分集合的表示相同；抗压能力评分属于抗压能力评分集合，抗压能力评分集合的表示和沟通能力评分集合的表示相同；计算机能力评分属于计算机能力评分集合，计算机能力评分集合的表示和沟通能力评分集合的表示相同。
3.根据权利要求1所述的物流智能化人才测评系统，其特征在于，待测评人员的基本信息通过问卷调查的方式获得。
4.根据权利要求1所述的物流智能化人才测评系统，其特征在于，第一节点的初始向量通过词向量模型生成，其他属性节点通过八位二进制编码的方式生成。
5.根据权利要求1所述的物流智能化人才测评系统，其特征在于，第一隐藏层包括e个隐藏单元，第e个隐藏单元的计算公式如下：
6.根据权利要求1所述的物流智能化人才测评系统，其特征在于，第一评分模型的训练数据集通过获取物流行业的企业的员工信息构建，第一评分模型的标签通过相关技术专家评估。
7.根据权利要求1所述的物流智能化人才测评系统，其特征在于，基于物流行业的信息构建知识图谱包括以下步骤：
8.根据权利要求7所述的物流智能化人才测评系统，其特征在于，通过图数据库提供的查询工具检索知识图谱来生成测评问卷。
9.根据权利要求1所述的物流智能化人才测评系统，其特征在于，第一权重系数和第二权重系数为自定义参数，第一权重系数和第二权重系数相加为1。
10.根据权利要求1所述的物流智能化人才测评方法，其特征在于，其用于执行如权利要求1-9任一所述物流智能化人才测评系统，包括以下步骤：