一种培训课程管理系统及方法技术资料下载

技术编号:6398450

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本发明涉及培训领域,具体涉及。背景技术现有的课程开发大部分仍采用传统的学校教育方式,目的是提高素质,为终生学习奠定基础,因而是要围绕系统化的学科知识展开。其流程大多为培训需求征集、培训预算、培训计划审核、培训考核和培训价值评估等,其内容主要为自编教材,其培训方式则以讲授为王。现有的课程开发与管理缺乏规范性和科学性,常常会与现实需求之间产生矛盾,而且课程的评价基础薄弱并带有随意性,课程内容单薄,大部分讲师以讲授为主,缺乏对成人学习特点的分析,导致课程枯燥,学...
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