1.一种人员配置制定装置，其在由操作员执行提取要基于订单配送的产品的工序、检查所提取的产品的工序以及将已检查的产品包装的工序的物流中心内，制定针对各工序的操作员的配置计划，所述人员配置制定装置的特征在于，具备：
受理部，其受理仿真条件；以及
运算部，其基于所述仿真条件，通过使用线路仿真器执行多目的优化，寻求多个对优化项目中的至少一个进行优化的操作员的配置计划，所述优化项目包括所述操作员的人数和能够处理的所述订单的数量，
其中，所述运算部将一天的工作时间或在所述物流中心内一天内应该处理的订单分割为多个，针对每个分割单位执行所述多目的优化。
2.根据权利要求1所述的人员配置制定装置，其特征在于，
所述运算部与寻求到的多个所述配置计划各自对应地调整应该处理的订单的顺序。
3.根据权利要求1或2所述的人员配置制定装置，其特征在于，
所述优化项目包括所述操作员的移动距离。
4.根据权利要求1至3中的任意一项所述的人员配置制定装置，其中，该人员配置制定装置还具备显示处理部，该显示处理部以能够选择的方式显示所述运算部寻求到的多个配置计划。
5.根据权利要求4所述的人员配置制定装置，其特征在于，
在受理到对于所显示的配置计划的变更时，所述显示处理部显示变更后的配置计划。
6.根据权利要求5所述的人员配置制定装置，其特征在于，
在选择了所述配置计划的情况下，
在寻求新的配置计划时，所述运算部将被选择的配置计划利用于多目的优化。
7.一种人员配置制定方法，在由操作员执行提取要基于订单配送的产品的工序、检查所提取的产品的工序以及将已检查的产品包装的工序的物流中心内，制定针对各工序的操作员的配置计划，所述人员配置制定方法的特征在于，
使计算机执行如下处理：
受理仿真条件；以及
基于所述仿真条件，通过使用线路仿真器执行多目的优化，寻求多个对优化项目中的至少一个进行优化的操作员的配置计划，所述优化项目包括所述操作员的人数和能够处理的所述订单的数量，
其中，在所述运算的处理中，将一天的工作时间或在所述物流中心内一天内应该处理的订单分割为多个，针对每个分割单位执行所述多目的优化。
8.根据权利要求7所述的人员配置制定方法，其特征在于，
在所述运算的处理中，与寻求到的多个所述配置计划各自对应地调整应该处理的订单的顺序。
9.根据权利要求7或8所述的人员配置制定方法，其特征在于，
所述优化项目包括所述操作员的移动距离。
10.根据权利要求7至9中的任意一项所述的人员配置制定方法，其特征在于，
所述计算机还执行以能够选择的方式显示在所述运算的处理中寻求到的多个配置计划的处理。
11.根据权利要求10所述的人员配置制定方法，其特征在于，
在所述显示的处理中，在受理到对于所显示的配置计划的变更时，显示变更后的配置计划。
12.根据权利要求11所述的人员配置制定方法，其特征在于，
在选择了所述配置计划的情况下，
在所述运算的处理中，在寻求新的配置计划时，将被选择的配置计划利用于多目的优化。
13.一种人员配置制定程序，在由操作员执行提取要基于订单配送的产品的工序、检查所提取的产品的工序以及将已检查的产品包装的工序的物流中心内，制定针对各工序的操作员的配置计划，所述人员配置制定程序的特征在于，
使计算机执行如下处理：
受理仿真条件；以及
基于所述仿真条件，通过使用线路仿真器执行多目的优化，寻求多个对优化项目中的至少一个进行优化的操作员的配置计划，所述优化项目包括所述操作员的人数和能够处理的所述订单的数量，
其中，在所述运算的处理中，将一天的工作时间或在所述物流中心内一天内应该处理的订单分割为多个，针对每个分割单位执行所述多目的优化。