针对移动数据终端的人力资源工作系统的制作方法
【专利摘要】本专利申请公开了针对移动数据终端的人力资源工作系统，包括用户服务器以及与其通过移动通信网络连接的多个用户端，所述用户服务器包含了用户数据管理模块，该用户服务器连接有人力资源工作系统；所述用户服务器的内存储器为DDR4内存储器；具有较高的数据吞吐速度的。
【专利说明】
针对移动数据终端的人力资源工作系统
技术领域
[0001]本实用新型涉及管理系统领域，具体涉及一种针对移动数据终端的人力资源工作系统。
【背景技术】
[0002]随着移动互联网的普及，人们越来越多的通过移动终端来完成工作任务，人力资源工作就是其中之一。随着移动终端数量的增减，以及移动互联网所提供服务的不断进步，针对移动数据终端的人力资源工作系统所要完成的接受、传输以及运算任务日益繁重，现有的系统由于采用的服务器性能有限，在接入的移动数据终端过多，数据流量过大时会出现服务器缓存不足导致对于单个移动数据终端的数据吞吐速度下降的问题。
【实用新型内容】
[0003]针对以上提出的问题，本实用新型提供了一种具有高的数据吞吐速度的针对移动数据终端的人力资源工作系统。
[0004]本方案中的针对移动数据终端的人力资源工作系统，包括用户服务器以及与其通过移动通信网络连接的多个用户端，所述客户端上设有摄像头和指纹识别装置，所述用户服务器包含了用户数据管理模块，管理员通过确认用户发来的面部图像数据或指纹数据，给予用户登录权限;该用户服务器还连接有人力资源工作子系统；所述用户服务器的内存储器为DDR4内存储器。
[0005]优选的是，所述无线网络为4G移动数据通信网络。
[0006]优选的是，所述客户端至少包括两个不同权限的客户端。
[0007]优选的是，所述用户存储器包含有第三方用户数据模块。
[0008]优选的是，所述第三方用户数据模块通过4G移动数据通信网络与第三方用户数据库连接。
[0009]有益效果:
[0010]本实用新型中的针对移动数据终端的人力资源工作系统，可从移动数据端通过高速的4G移动数据通信网络以至少两种不同的权限登录，拥有不同权限的移动数据终端可通过连接服务器访问人力资源工作子系统；管理员通过确认用户发来的，使用移动数据端上摄像头拍摄的面部图像数据，或是移动数据端上的指纹采集器采集的指纹信息，分配用户的登录权限；用户登录时在用户登录时不仅可以通过已保存在用户数据管理模块内的资料进行验证，还可通过第三方用户数据模块连接第三方用户数据库以得到验证信息进行登录；由于用户服务器的内存储器为DDR4存储器，其超过一般内存储器的存储速率(理论速度为DDR3内存储器的两倍)保证了在接入的移动数据终端过多时，用户服务器仍能保持对于单个移动数据终端的数据吞吐量不至于下降，或下降过多。
【附图说明】
[0011]图1为本实用新型实施例针对移动数据终端的人力资源工作系统的总体框图。
【具体实施方式】
[0012]下面通过【具体实施方式】对本实用新型作进一步详细的说明:
[0013]实施例针对移动数据终端的人力资源工作系统基本如附图1所示:
[0014]本实施例中的针对移动数据终端的人力资源工作系统，包括用户服务器以及与其通过4G移动数据通信网络连接的多个移动数据终端，移动数据终端内置有中央处理器，输入设备和显示设备，还装有摄像头和指纹识别装置;企业用户和求职人员用户分别以不同的权限登录到中心工作处理器上。管理员通过确认用户发来的，使用移动数据端上摄像头拍摄的面部图像数据，或是移动数据端上的指纹采集器采集的指纹信息，分配用户的登录权限；用户可使用自己留在用户服务器内的资料登录，还可以通过第三方用户数据授权(如QQ，新浪微薄，微信等)的方式登录。当用户登录到用户服务器上后便可以访问与之连接人力资源工作子系统。求职人员用户可以对自己的个人简历进行修改或投递，也可以查询自己是否受聘或收到受聘邀请，还可对企业的资料和招聘岗位进行查询；企业用户可对其自己的企业资料和招聘岗位进行编辑，也能查看求职者递送的简历，以及根据自身需要查询相关人才并向人才发出就职要请。用户服务器内安装为DDR4存储器能保证了在接入的移动数据终端过多时，用户服务器任能保持对于单个移动数据终端的数据吞吐量不至于下降，或下降过多。
[0015]本实施里中对于数据的查询和处理采用的是MsSQL数据库，该数据库的应用已十分普遍，为现有技术，在此不再赘述。所述的用户服务器和人力资源工作子系统之间传输数据的接口采用SATAII接口。数据终端的摄像头、指纹识别装置、输入和显示设备为触摸显示屏为现有技术，在此也不做赘述。
[0016]以上所述的仅是本实用新型的实施例，方案中公知的具体结构及特性等常识在此未作过多描述。应当指出，对于本领域的技术人员来说，在不脱离本实用新型结构的前提下，还可以作出若干变形和改进，这些也应该视为本实用新型的保护范围，这些都不会影响本实用新型实施的效果和专利的实用性。本申请要求的保护范围应当以其权利要求的内容为准，说明书中的【具体实施方式】等记载可以用于解释权利要求的内容。
【主权项】
1.针对移动数据终端的人力资源工作系统，其特征在于，包括用户服务器以及与其通过移动通信网络连接的多个用户端，所述用户端上设有摄像头和指纹识别装置;所述用户服务器包含用户数据管理模块，该用户服务器连接有人力资源工作子系统;所述用户服务器的内存储器为DDR4内存储器。2.根据权利要求1所述的针对移动数据终端的人力资源工作系统，其特征在于:所述无线网络可以为4G移动数据通信网络。3.根据权利要求2所述的针对移动数据终端的人力资源工作系统，其特征在于:所述客户端至少包括两个不同权限的客户端。4.根据权利要求3所述的针对移动数据终端的人力资源工作系统，其特征在于:所述用户存储器包含有第三方用户数据模块。5.根据权利要求4所述的针对移动数据终端的人力资源工作系统，其特征在于:所述第三方用户数据模块通过4G移动数据通信网络与第三方用户数据库连接。
【文档编号】G06Q10/06GK205453760SQ201521044785
【公开日】2016年8月10日
【申请日】2015年12月15日
【发明人】李建军
【申请人】重庆市智汇人才开发有限公司