一种企业文化宣传推广管理系统的制作方法

文档序号:21821285发布日期:2020-08-11 21:37阅读:467来源:国知局
一种企业文化宣传推广管理系统的制作方法

本发明涉及文化推广领域,特别是涉及一种企业文化宣传推广管理系统。



背景技术:

当前随着全界经济的发展、进步,市场需求情况的变化,企业的市场竞争能力主要集中体现在产品的技术含量和文化理念上。对于任何企业来说,产品竞争力是企业竞争能力的最直接体现,也是提升企业竞争力的关键。而在现代企业的竞争中,竞争已从表而上的产品竞争转向更深层次的文化理念的竞争。企业的竞争,将会成力企业文化的竞争。

企业文化就是企业信奉并附诸于实践的价值理念,也就是说,企业信奉和倡导并在实践中真正实行的价值理念。作力企业管理的一种新观念,是指企业等经济实体在生产经营中,伴随着自身的经济繁荣而逐步形成和确立并深深植根于企业每一个成员头脑中的独特的精神成果和思想观念,是企业的精神文化。

目前,很多企业对企业文化不重视,导致企业员工无法更好的了解企业,对于一般企业,在进行企业文化宣传的过程中,才采用宣传栏,具有宣传力度小的问题,同时,缺少智能化特点。



技术实现要素:

本发明的目的在于提供一种企业文化宣传推广管理系统,其特征在于,包括:

信息生成模块,用于生成企业基本信息,以及接受企业对其进行数据整改和编辑信息;

活动模板库模块,用于存储不同业务类型的企业文化信息,综合整理企业活动数据;

文化内容库模块,用于整理企业相关文化数据,同时提供文化内容补充接口,供企业添加新的内容;

企业文化展示模块,提供企业文化的展示平台,同时提供企业产品的展示平台。

在本发明的一些实施例里,所述信息生成模块具体用作接收企业输入的企业动态信息,接收企业输入的编辑指令,并根据编辑指令形成相应信息内容。

在本发明的一些实施例里,所述的编辑指令包括针对图片、音频以及视频的录入以及修改的指令,并对应调取相关的修改工具,包括针对图片的滤镜、贴图以及剪裁以及音频视频的拼接剪裁工具,音频的合成以及视频的压缩工具。

在本发明的一些实施例里,所述活动模板模块通过存储各类活动的推广途径实现对活动方案的制定,包括

日常管理模式的总结模板;

教育培训内容的制定以及教育培训计划模板;

媒体流量以及网页推流推广模板;

企业活动展示推广流程模板。

在本发明的一些实施例里,所述文化内容库模块包括:

会议内容以及会议精神的总结,同时制定会议精神的推广途径;

日常管理模式的总结,同时制定管理推广途径;

教育培训内容的制定以及教育培训计划的制定,同时制定教育培训推广途径;

媒体流量以及网页推流推广,同时制定媒体推广途径以及网页广告推流途径;

企业活动展示推广流程,同时制定活动展示的途径。

在本发明的一些实施例里,所述企业文化展示模块通过构建互动交流平台,接收用户或者员工添加的感兴趣的方向,并根据其感兴趣的方向,定向为当前用户推流相关联的企业文化信息,同时,在企业圈内将对同一兴趣点的用户提供稳定的推流。

在本发明的一些实施例里,所述管理系统还包括推荐模式,通过主动推荐的方式,向受众传递企业基本信息以及企业文化信息,根据企业性质的不同,制定随机的推广区域以及随机的推广人群,构建企业文化的受众推广网络。

本发明实施例至少具有如下优点或有益效果:

1、根据企业自身的信息结合企业自身的发展,能够制定出符合企业自身的文化推广模式,提高企业在市场的受关注度。

2、根据企业自身的条件制定符合企业自身的文化推广方式,通过不同方式,选择不同的受众人群,同时也可以做到面对大众的随机向的定点推流和广播投放。

3、可以实时的对企业文化进行更新,解决一成不变一劳永逸的企业文化所带来的固定思维的顽疾。

附图说明

为了更清楚地说明本发明实施例的技术方案,下面将对实施例中所需要使用的附图作简单地介绍,应当理解,以下附图仅示出了本发明的某些实施例,因此不应被看作是对范围的限定,对于本领域普通技术人员来讲,在不付出创造性劳动的前提下,还可以根据这些附图获得其他相关的附图。

图1是本发明实施例企业文化宣传推广管理系统的结构示意图。

具体实施方式

为使本发明实施例的目的、技术方案和优点更加清楚,下面将结合本发明实施例中的附图,对本发明实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述,显然,所描述的实施例是本发明一部分实施例,而不是全部的实施例。通常在此处附图中描述和示出的本发明实施例的组件可以以各种不同的配置来布置和设计。

因此,以下对在附图中提供的本发明的实施例的详细描述并非旨在限制要求保护的本发明的范围,而是仅仅表示本发明的选定实施例。基于本发明中的实施例,本领域普通技术人员在没有作出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例,都属于本发明保护的范围。

应注意到:相似的标号和字母在下面的附图中表示类似项,因此,一旦某一项在一个附图中被定义,则在随后的附图中不需要对其进行进一步定义和解释。

在本发明实施例的描述中,需要说明的是,若出现术语“中心”、“上”、“下”、“左”、“右”、“竖直”、“水平”、“内”、“外”等指示的方位或位置关系为基于附图所示的方位或位置关系,或者是该发明产品使用时惯常摆放的方位或位置关系,仅是为了便于描述本发明和简化描述,而不是指示或暗示所指的装置或元件必须具有特定的方位、以特定的方位构造和操作,因此不能理解为对本发明的限制。此外,术语“第一”、“第二”、“第三”等仅用于区分描述,而不能理解为指示或暗示相对重要性。

此外,若出现术语“水平”、“竖直”、“悬垂”等术语并不表示要求部件绝对水平或悬垂,而是可以稍微倾斜。如“水平”仅仅是指其方向相对“竖直”而言更加水平,并不是表示该结构一定要完全水平,而是可以稍微倾斜。

在本发明实施例的描述中,“多个”代表至少2个。

在本发明实施例的描述中,还需要说明的是,除非另有明确的规定和限定,若出现术语“设置”、“安装”、“相连”、“连接”应做广义理解,例如,可以是固定连接,也可以是可拆卸连接,或一体地连接;可以是机械连接,也可以是电连接;可以是直接相连,也可以通过中间媒介间接相连,可以是两个元件内部的连通。对于本领域的普通技术人员而言,可以根据具体情况理解上述术语在本发明中的具体含义。

实施例1

一种企业文化宣传推广管理系统,如图1所示,包括:

信息生成模块,用于生成企业基本信息,以及接受企业对其进行数据整改和编辑信息;

活动模板库模块,用于存储不同业务类型的企业文化信息,综合整理企业活动数据;

文化内容库模块,用于整理企业相关文化数据,同时提供文化内容补充接口,供企业添加新的内容;

企业文化展示模块,提供企业文化的展示平台,同时提供企业产品的展示平台。

在本发明的一些实施例里,所述信息生成模块具体用作接收企业输入的企业动态信息,接收企业输入的编辑指令,并根据编辑指令形成相应信息内容。

在本发明的一些实施例里,所述的编辑指令包括针对图片、音频以及视频的录入以及修改的指令,并对应调取相关的修改工具,包括针对图片的滤镜、贴图以及剪裁以及音频视频的拼接剪裁工具,音频的合成以及视频的压缩工具。

在本发明的一些实施例里,所述活动模板模块通过存储各类活动的推广途径实现对活动方案的制定,包括

日常管理模式的总结模板;

教育培训内容的制定以及教育培训计划模板;

媒体流量以及网页推流推广模板;

企业活动展示推广流程模板。

在本发明的一些实施例里,所述文化内容库模块包括:

会议内容以及会议精神的总结,同时制定会议精神的推广途径;

日常管理模式的总结,同时制定管理推广途径;

教育培训内容的制定以及教育培训计划的制定,同时制定教育培训推广途径;

媒体流量以及网页推流推广,同时制定媒体推广途径以及网页广告推流途径;

企业活动展示推广流程,同时制定活动展示的途径。

在本实施例里,学习和培训为重点,学习对组织的持续发展至关重要,建立起一个学习型组织是企业文化得到认同和执行的有力保障。不仅仅被视为业绩最佳、竞争力最强、生命力最强、最具活力,更重要的是使人们在学习的过程中,逐渐在心灵上潜移默化、升华生命的意义。随着知识经济的到来,企业组织形式向扁平式的灵活方向发展,随着其管理的核心为发挥人的主观能动性,实现从线性思维到系统思维和创造性思维的转变,对组织成员及企业的知识水平提出了更高的要求。

在本发明的一些实施例里,所述企业文化展示模块通过构建互动交流平台,接收用户或者员工添加的感兴趣的方向,并根据其感兴趣的方向,定向为当前用户推流相关联的企业文化信息,同时,在企业圈内将对同一兴趣点的用户提供稳定的推流。

在本发明的一些实施例里,所述管理系统还包括推荐模式,通过主动推荐的方式,向受众传递企业基本信息以及企业文化信息,根据企业性质的不同,制定随机的推广区域以及随机的推广人群,构建企业文化的受众推广网络。

以上仅为本发明的优选实施例而已,并不用于限制本发明,对于本领域的技术人员来说,本发明可以有各种更改和变化。凡在本发明的精神和原则之内,所作的任何修改、等同替换、改进等,均应包含在本发明的保护范围之内。

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