一种基于互联网的企业商务管理信息综合服务系统的制作方法

文档序号:12469900阅读:367来源:国知局

本发明涉及企业商务咨询管理领域,具体来说是一种基于互联网的企业商务管理信息综合服务系统。



背景技术:

互联网,又称网际网路或音译因特网、英特网,是网络与网络之间所串连成的庞大网络,这些网络以一组通用的协定相连,形成逻辑上的单一巨大国际网络,这种将计算机网络互相联接在一起的方法可称作“网络互联”,在这基础上发展出覆盖全世界的全球性互联网络称“互联网”,即是“互相连接一起的网络”,互联网并不等同万维网(World Wide Web),万维网只是一建基于超文本相互链接而成的全球性系统,且是互联网所能提供的服务其中之一。单独提起互联网,一般都是互联网或接入其中的某网络,有时将其简称为网或网络(the Net)可以通讯,社交,网上贸易。

随着时代不断的进步和发展,以及适应万众创新的政策,目前,公司的数量如雨后春笋般逐渐多起来,如何管理公司,尤其是对规模较大企业的管理,已成为一门学问,目前,在对商务管理知识的学习方式上,除了观看书本、报纸等,人们还通过网络进行经验学习,但是,商务管理的学习又分为人力资源管理、财务管理、培训管理等等,人们只能单个进行检索,效率比较低,而且若关键词搜索的不正确,还容易出现搜索不到的情况,目前,市场上还没有一款关于企业商务管理信息的综合服务系统,需要进行改进。



技术实现要素:

本发明的目的是为了解决现有技术中的使用不便、搜索效率低下的缺陷,提供一种基于互联网的企业商务管理信息综合服务系统来解决上述问题。

为了实现上述目的,本发明的技术方案如下:本发明公开了一种基于互联网的企业商务管理信息综合服务系统,包括企业客户端、数据库服务器、用户客户端;

所述的企业客户端设置于企业终端,所述的企业客户端包括企业会员登录模块、商务管理模块,所述的企业会员登录模块用于企业进行会员注册以及进行会员登录,所述的商务管理模块用于在企业会员登录成功后进行商务管理文章的发布,并且将发布的商务管理文章信息发送至数据库服务器;

所述的数据库服务器用于对商务管理模块发布的商务管理文章进行分类储存,并且将分类后的商务管理文章信息发送至用户客户端供用户进行查阅;

所述的用户客户端设置于用户终端,所述的用户客户端包括人力资源管理模块、培训管理模块、财务管理模块、市场调研管理模块,所述的人力资源管理模块用于接收数据库服务器发送的人力资源管理类文章信息并显示出来供用户查阅,所述的培训管理模块用于接收数据库服务器发送的人力资源管理类文章并显示出来供用户查阅,所述的财务管理模块用于接收数据库服务器发送的财务管理类文章信息并显示出来供用户查阅,所述的市场调研管理模块用于接收数据库服务器发送的市场调研管理类文章信息并显示出来供用户查阅。

作为优选,所述的用户客户端还包括商务风险评估模块,所述的商务风险评估模块用于接收数据库服务器发送的商务风险评估类文章信息并显示出来供用户察看。

作为优选,所述的用于设置企业客户端的企业终端采用电脑。

作为优选,所述的用于设置用户客户端的用户终端采用智能移动终端。

本发明相比现有技术具有以下优点:

本发明所述的基于互联网的企业商务管理信息综合服务系统通过设置企业客户端、数据库服务器、用户客户端,用户客户端包括人力资源管理模块、培训管理模块、财务管理模块、市场调研管理模块以及商务风险评估,因此人们可以综合查阅人力资源管理类文章信息、培训管理类文章信息、财务管理类文章信息、市场调研管理类文章信息以及商务风险评估类文章信息并进行学习,因此效率更高,学习效果更好,用户体验更方便。

附图说明

图1为本发明所述的一种基于互联网的企业商务管理信息综合服务系统的结构框图。

附图标记为:1-企业客户端;2-数据库服务器;3-用户客户端; 11-企业会员登录模块;12-商务管理模块; 31-人力资源管理模块;32-培训管理模块;33-财务管理模块;34-市场调研管理模块;35-商务风险评估模块。

具体实施方式

如图1所示,本发明公开了一种基于互联网的企业商务管理信息综合服务系统,包括企业客户端1、数据库服务器2、用户客户端3;

所述的企业客户端1设置于企业终端,所述的企业客户端1包括企业会员登录模块11、商务管理模块12,所述的企业会员登录模块11用于企业进行会员注册以及进行会员登录,所述的商务管理模块12用于在企业会员登录成功后进行商务管理文章的发布,并且将发布的商务管理文章信息发送至数据库服务器2;

所述的数据库服务器2用于对商务管理模块12发布的商务管理文章进行分类储存,并且将分类后的商务管理文章信息发送至用户客户端3供用户进行查阅;

所述的用户客户端3设置于用户终端,所述的用户客户端3包括人力资源管理模块31、培训管理模块32、财务管理模块33、市场调研管理模块34,所述的人力资源管理模块31用于接收数据库服务器2发送的人力资源管理类文章信息并显示出来供用户查阅,所述的培训管理模块32用于接收数据库服务器2发送的人力资源管理类文章并显示出来供用户查阅,所述的财务管理模块33用于接收数据库服务器2发送的财务管理类文章信息并显示出来供用户查阅,所述的市场调研管理模块34用于接收数据库服务器发送的市场调研管理类文章信息并显示出来供用户查阅。

作为优选,所述的用户客户端3还包括商务风险评估模块35,所述的商务风险评估模块35用于接收数据库服务器2发送的商务风险评估类文章信息并显示出来供用户察看。

作为优选,所述的用于设置企业客户端1的企业终端采用电脑。

作为优选,所述的用于设置用户客户端3的用户终端采用智能移动终端。

本发明是这样实施的:企业人员通过企业会员登录模块11进行会员注册以及进行会员登录,在企业会员登录成功后,企业通过商务管理模块12发布人力资源管理类文章信息、培训管理类文章信息、财务管理类文章信息、市场调研管理类文章信息以及商务风险评估类文章信息,商务管理模块12将发布的信息发送至数据库服务器2,数据库服务器2对商务管理模块12发布的商务管理文章信息进行分类储存,并且数据库服务器3将人力资源管理类文章信息发送至人力资源管理模块31,由人力资源管理模块31显示出来供用户阅读学习,数据库服务器3将培训管理类文章信息发送至培训管理模块32,由培训管理模块32显示出来供用户阅读学习,数据库服务器3将财务管理类文章信息发送至财务管理模块33,由财务管理模块33显示出来供用户阅读学习,数据库服务器3将市场调研管理类文章信息发送至市场调研管理模块34,由市场调研管理模块34显示出来供用户阅读学习,数据库服务器3将商务风险评估类文章信息发送至商务风险评估模块35,由商务风险评估模块35显示出来供用户阅读学习,这样用户通过本发明的基于互联网的企业商务管理信息综合服务系统即可进行人力资源管理类文章信息、培训管理类文章信息、财务管理类文章信息、市场调研管理类文章信息以及商务风险评估类文章信息的综合学习,因此学习效率比较高,使用比较方便,而且用户体验效果好。

以上显示和描述了本发明的基本原理、主要特征和本发明的优点。本行业的技术人员应该了解,本发明不受上述实施例的限制,上述实施例和说明书中描述的只是本发明的原理,在不脱离本发明精神和范围的前提下本发明还会有各种变化和改进,这些变化和改进都落入要求保护的本发明的范围内。本发明要求的保护范围由所附的权利要求书及其等同物界定。

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