1.一种人力资源管理用文件分类存放装置，包括柜体(1)，其特征在于，所述柜体(1)表面铰接有柜门(2)，所述柜体(1)内部固定安装有隔板一(3)，所述隔板一(3)将柜体(1)分隔为上下两层，所述柜体(1)上层固定安装有隔板二(4)，所述隔板二(4)将所述柜体(1)上层分隔为四个腔体(5)，所述腔体(5)内均滑动连接有抽屉(6)，所述抽屉(6)内构造有隔板三(7)，所述隔板三(7)将抽屉(6)分割为若干个小腔体(8)，所述小腔体(8)上铰接有透明盖板(9)，所述抽屉(6)前表面固定连接有把手一(10)，所述柜体(1)下层竖直安装有隔板四(11)，所述隔板四(11)将柜体(1)下层水平分隔为若干个互不连通的竖直腔体(12)，所述竖直腔体(12)均滑动连接有竖直箱体(13)，所述竖直箱体(13)侧面安装有与竖直箱体(13)卡扣配合的箱门(14)，所述竖直箱体(13)前表面固定连接有把手二(15)。
2.根据权利要求1所述的一种人力资源管理用文件分类存放装置，其特征在于，所述抽屉(6)内部的小腔体(8)边沿构造有卡槽一(801)，所述透明盖板(9)前段构造有与小腔体(8)内构造的卡槽一(801)相配合的卡扣一(802)。
3.根据权利要求1所述的一种人力资源管理用文件分类存放装置，其特征在于，所述箱门(14)前端构造有卡扣二(1401)，所述竖直箱体(13)开口处构造有与卡扣二(1401)相配合的卡槽二(1402)。
4.根据权利要求1所述的一种人力资源管理用文件分类存放装置，其特征在于，所述竖直箱体(13)前表面开设有长方形开口(1301)，所述长方形开口(1301)处黏连有透明槽板(1302)将长方形开口(1301)封闭，所述透明槽板(1302)顶端为开口且底端为封闭。
5.根据权利要求1所述的一种人力资源管理用文件分类存放装置，其特征在于，所述柜门(2)表面固定安装有把手三(201)，所述把手三(201)旁边固定安装有锁扣(202)，所述箱体侧面固定安装有与锁扣(202)配合的锁槽(203)。
6.根据权利要求1所述的一种人力资源管理用文件分类存放装置，其特征在于，所述柜体(1)纵向长度大于抽屉(6)和竖直箱体(13)的纵向长度。